Трудовые отношения
Какие права сотрудников учитывать, чтобы не попасть под трудовую проверку: про отпуска, премии, сверхурочную работу, воинский учет
- 246.5K просмотра
- 84 подписчика
- 69 материалов
Узнавайте о новых материалах в Телеграм-боте
Бот сообщит, что вышла статья или видео по вашим интересам, а любимый автор выпустил материал. Еще он умеет ставить важные темы на контроль и приглашает на розыгрыши призов
Подключить
К чему должен быть готов работодатель, если его работник-иностранец попал в реестр контролируемых лиц
Как оформить несчастный случай на производстве актом Н-1С
Что делать, если работник-ВКС из Украины получил российское гражданство
Новые правила оплаты сверхурочных с 1 сентября 2024 года: что изменилось
Как легально уйти на 1 сентября к ребенку и что делать, если не отпустили
Прием на работу на 0,5 ставки: разбираемся с нюансами
Нужно ли включать выходные дни в отпуск
Как работать с несовершеннолетними в 2024 году
Предпенсионеры: какие риски и как с ними работать
Пропал сотрудник: что делать кадровику
Увольнение по собственному: какие выплаты и компенсации положены
Как работать с самозанятыми, чтобы не попасть под новые проверки
Контроль за работниками: как применять видеокамеры и специальное ПО
Обязан ли работодатель индексировать зарплату
Выплату пособия по уходу суд не одобрил даже при сокращенном дне, удаленке и перерыве на кормление
Работодатель произвольно лишил работников премий, но суды это не одобрили
Программу субсидирования трудоустройства продлили на 2023 год
