Больше контента и возможностей будет доступно после авторизации

Как в 1С:Зарплата и управление персоналом выполнить начисление среднего заработка за время вынужденного прогула

22.03.241.7K

Показываем на примере, как в программе 1С:Зарплата и управление персоналом ред. 3.1 выполнить начисление среднего заработка за время вынужденного прогула.

Каждый день решает вопросы клиентов по работе в программах 1С и делится самыми интересными кейсами

  • 6.3K просмотра
  • 0 подписчиков
  • 12 материалов

Начисление среднего заработка за время вынужденного прогула в период между увольнением и восстановлением производится с помощью документа «Отсутствие с сохранением оплаты» (раздел «Зарплата» – «Все начисления» – «Отсутствие с сохранением оплаты»). Данный документ можно ввести из документа «Восстановление в должности» по кнопке «Создать на основании».

<span>Создание <span lang="EN-US" dir="ltr">операции «</span>Отсутствие с сохранением оплаты<span lang="EN-US" dir="ltr">»</span> через <span lang="EN-US" dir="ltr">«</span>Восстановление должности<span lang="EN-US" dir="ltr">»</span></span>

На закладке «Главное» автоматически указываются:

  • в разделе «Вид времени (ПВ)» – вид времени «Время вынужденного прогула» из справочника «Виды использования рабочего времени» (раздел «Настройка» – «Виды рабочего времени»);
  • в полях «Дата начала» и «Дата окончания» – период вынужденного прогула.
<span>Отсутствие с сохранением оплаты<span lang="EN-US" dir="ltr">,</span> вкладка <span lang="EN-US" dir="ltr">«</span>Главное<span lang="EN-US" dir="ltr">» </span></span>

На закладке «Оплата» в поле «Начисление» необходимо указать «Оплата вынужденного простоя».

<span>Отсутствие с сохранением оплаты<span lang="EN-US" dir="ltr">,</span> вкладка <span lang="EN-US" dir="ltr">«</span>Оплата<span lang="EN-US" dir="ltr">»</span></span>

На любой вопрос по работе в программах 1С ответит наш специалист. Звоните по телефону: +7 (499) 956-21-70 или обращайтесь по электронной почте tlm1c@4dk.ru.

Подключайте бота «Что делать Если»

Присылает материалы и трансляции от экспертов, на которые подписались, а также отслеживает изменения в темах, которые вы поставили на контроль.
Бонус: стикерпаки для бухгалтера и юриста.

Подключить