Неосновательное обогащение с сотрудника взыскать нельзя

20.03.2020
884

Нормы ГК РФ о возврате неосновательного обогащения к трудовым отношениям не применяются. 

Работодатель обвинил сотрудника в том, что он перечислял деньги компании на личную банковскую карту. За взысканием неосновательного обогащения работодатель обратился в суд. 

Спор дошёл до ВС РФ. Суд отметил, что нормы гражданского законодательства о возврате неосновательного обогащения неприменимы к трудовым отношениям. Взыскать с сотрудника можно только прямой действительный ущерб по правилам трудового законодательства. 

Ранее разъяснялось, когда не получится взыскать с сотрудника ущерб от ДТП. 

У Вас есть КонсультантПлюс? Переходите по ссылке: Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации от 17.02.2020 N 85-КГ19-12

Нет КонсультантПлюс? Оформите заявку на доставку полной версии документа!

Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-67462 от 18 октября 2016 г. Контакты редакции: +7 (495) 784-73-75, smi@4dk.ru

Консультант Плюс
Бесплатный доступ на 3 дня
Ваши замечания и предложения
Неверный формат телефона
Введите текст
Узнать стоимость КонсультантПлюс
Телефон обязателен
Неверный Email

Принимаю пользовательское соглашение

Вход в личный кабинет
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email