Инспекция не признала обоснованными выплаты при увольнении, значительно превысившие выходные пособия.
Компания уволила больше 400 сотрудников, и по соглашению сторон они получили выплаты. ИФНС сочла их необоснованными и отказалась учитывать их в расходах. Банк оспорил решение налоговиков.
Суд пришёл к выводу, что выплаты большинства уволенных сотрудников можно сопоставить с предусмотренным трудовым законодательством пособием. Значительно этот размер превышали выплаты только у восьми сотрудников. Из них трое занимали руководящие должности. В отношении остальных у банка не было обоснований, почему им выплатили пособие в повышенном размере. Опираясь на мнение ВС РФ, суд решил, что для этих пяти сотрудников «золотые парашюты» учесть в расходах нельзя.
Ранее сообщалось о судебном решении, по которому выплату шестикратной суммы зарплаты при увольнении признали злоупотреблением правом.
