Работника нужно уведомлять о грядущем отпуске под роспись

20.01.21292

Роструд, ссылаясь на статью 123 Трудового кодекса РФ, сообщает кадровым работникам компаний, что они должны уведомлять своих коллег о приближении отпусков. Причём, людей нужно оповещать о начале отпуска не позднее двух недель до его начала независимо от того запланированный отпуск или нет

Роструд, ссылаясь на статью 123 Трудового кодекса РФ, сообщает кадровым работникам компаний, что они должны уведомлять своих коллег о приближении отпусков. Причём, людей нужно оповещать о начале отпуска не позднее двух недель до его начала независимо от того запланированный отпуск или нет.

Кроме того, работники должны расписаться в документе с уведомлением.

Ранее Соцстрах напомнил: два отпуска одновременно взять нельзя.

Документы, использованные в материале:

Письмо Роструда от 24.12.2020 № ПГ/59245-6-1

Узнавайте о новых материалах в Телеграм-боте

Бот сообщит, что вышла статья или видео по вашим интересам, а любимый автор выпустил материал. Еще он умеет ставить важные темы на контроль и приглашает на розыгрыши призов