В должностной инструкции пока можно «смешивать» обязанности разных специалистов

 7 Сентября 2015
Фото: pixabay.com
Распечатать

Эксперт отвечает на вопрос, можно ли включить в должностную инструкцию работника (юриста) обязанности, не свойственные ему по должности (кадровика, делопроизводителя и т.п.). Разъяснено, что пока работодатель вправе «смешивать» обязанности разных специалистов в конкретной должностной инструкции. Однако после того как будут введены профессиональные стандарты, сделать это уже не удастся. Подробности – в материале.

Подпишитесь на "Для кадровика"
Неверный Email

Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-67462 от 18 октября 2016 г. Телефон редакции: +7 (495) 784-73-75, smi@4dk.ru

Ваши замечания и предложения
Неверный формат телефона
Введите текст

Заказать документы

Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email
Узнать стоимость КонсультантПлюс
Телефон обязателен
Неверный Email

Принимаю пользовательское соглашение

Вход в личный кабинет
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email