Минфин разъяснил, в каких случаях на компенсацию расходов сотрудника с разъездной работой не начисляются страховые взносы.
Согласно разъяснениям финансового ведомства претензий у проверяющих органов не возникнет, если в коллективном договоре, ЛНА, соглашении или трудовом договоре установлен порядок и размер компенсации и разъездной характер работы сотрудников, которым выплачивают компенсацию.
Минфин напомнил также о необходимости документально подтвердить затраты сотрудников во время служебных поездок. Иначе взносы придётся начислить.
Ранее сообщалось, что если работодатель компенсирует сотрудникам затраты на питание, эти компенсации облагаются взносами и НДФЛ.
