В 2020 году все работодатели должны письменно рассказать своим работникам, что у тех появился выбор между бумажной и электронной трудовой книжкой.
Работодателям важно предоставить в Пенсионный фонд РФ информацию по форме СЗВ-ДТ:
О любых кадровых изменениях, произошедших в компании, не позднее 15 числа следующего месяца;
О приеме на работу или увольнении, не позднее рабочего дня после издания соответствующего распоряжения.
Роструд сообщил, что некоторым сотрудникам о возможности электронной книжки можно не рассказывать.
Документы, использованные в материале:
ПФ РФ «Продлен срок уведомления работников о возможности перехода на ЭТК»
