Больше контента и возможностей будет доступно после авторизации

Статьи

Представлять информацию о занятости нужно по временным правилам

16.04.203

Правительство утвердило правила, по которым работодатели должны отчитываться о занятости до конца года

Правительство утвердило правила, по которым работодатели должны отчитываться о занятости до конца года.

С 13.04.2020 по 31.12.2020 работодатели должны размещать на портале «Работа в России» сведения:

  • о ликвидации компании;
  • о сокращении численности или штата;
  • о возможном расторжении трудовых договоров;
  • иные сведения о занятости.

Минтруд в ближайшее время должен утвердить перечень представляемых сведений, а Роструд — установить их формат.

Чтобы иметь возможность отчитаться, работодателю необходимо зарегистрироваться на сайте и войти в личный кабинет.

При изменении информации исправить представленные на портале сведения необходимо не позже следующего рабочего дня.

Также правительство утвердило временные правила регистрации безработных.

Документы, использованные в материале:

Постановление Правительства РФ от 12.04.2020 N 486

Новости, которые касаются всех, — в нашем телеграм-канале. Подписывайтесь, чтобы быть в курсе всего: @company4dk