Суд обязал Соцстрах признать полученную во время обеда травму страховым случаем.
Сотрудница во время обеденного перерыва упала с лестницы и получила перелом. Комиссия работодателя посчитала это несчастным случаем на производстве. ФСС не согласился с таким выводом и не признал перелом страховым случаем, но суды обязали его изменить решение.
Фонд указывал на то, что здоровье сотрудница повредила во время перерыва, то есть в промежуток времени, не входящий в рабочее время. Суды отметили, что перерыв на еду не включается в рабочее время, но приравнивается к нему в силу функционального назначения по нормам трудового законодательства.
Сотрудница — застрахованное лицо, а несчастный случай произошёл на территории работодателя. Следовательно, Соцстрах должен признать этот несчастный случай страховым.
Ранее сообщалось, что опечатка в дате открытия больничного не будет препятствовать зачёту пособия.
