Если во время ежегодного отпуска сотрудник берёт больничный по уходу за ребёнком, на продление отпуска он рассчитывать не может.
Минтруд напомнил нормы трудового законодательства, по которым в случае временной нетрудоспособности сотрудника во время отпуска этот отпуск ему продлевают на время больничного. Временной нетрудоспособностью считается утрата трудоспособности из-за болезни или травмы.
Так как больничный по уходу за ребёнком выдают из-за болезни не самого сотрудника, то нет оснований, чтобы продлить ему отпуск.
Ранее сообщалось, что незначительные ошибки в больничном не основание отказать в зачёте пособия.
