Трудовое ведомство разъяснило порядок действий с зарплатой в разных ситуациях и рассказало, как правильно оформить документы.
В своём разъяснении Роструд сообщил о необходимости индексировать зарплату из-за повышения цен. Также ведомство напомнило, что сотрудникам нужно выдавать расчётные листки со сведениями о составных частях зарплаты и других начислениях.
Кроме того, разъясняются случаи, когда правомерны уменьшение и удержания из зарплаты. В частности, это простой, изготовление бракованной продукции, неисполнение обязанностей или невыполнение трудовых норм.
Также ведомство разъяснило, как следует оформлять совмещение и определять размер доплаты.
Ранее сообщалось о возможном ужесточении наказания за невыплату зарплаты больше двух месяцев.
