Если сотрудник не отказался от ведения трудовой книжки, по запросу ему можно предоставить сведения по форме СТД-Р. Однако делать это работодатель не обязан.
Также Минтруд отметил, что выписку из ЕФС-1 сотрудникам при увольнении не дают.
Как заполнить и предоставить СТД-Р, подскажет готовое решение.
Связанные материалы из СПС КонсультантПлюс:
