Роструд напомнил работодателям, что сверхурочную работу сотрудников нужно оплачивать
По результатам июньского опроса Роструда выяснилось, что больше трети трудящихся граждан регулярно задерживаются на работе дольше положенного времени и при этом ничего не получают за свои переработки.
Ведомство сообщило, что оплата переработки является обязанностью работодателя. За первые 2 часа переработка оплачивается минимум в полуторном размере, а за следующие часы - в двойном. Работодатель может определить сумму оплаты сверхурочной работы в ЛНА, но эта оплата не может быть ниже установленной ТК РФ. Кроме того, сотрудник может попросить дополнительное время отдыха взамен оплаты.
При отказе работодателя компенсировать сверхурочную работу её исполнитель вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.
Ранее минтруд сообщал, что надбавку за переработку нужно выплачивать дважды в месяц, как и основную зарплату.
