Больше контента и возможностей будет доступно после авторизации

Работодатель может компенсировать использование личного телефона в работе

06.02.2025

Минфин рассказал об отражении компенсаций за использование личного телефона сотрудника в служебных целях

Минфин рассказал об отражении компенсаций за использование личного телефона сотрудника в служебных целях. 

Финансисты сообщили, что в ЛНА учреждения можно установить обязанность работодателя компенсировать сотруднику его затраты по использованию личного мобильного телефона в служебных целях. 

Такие расходы отражаются по КВР 112 «Иные выплаты персоналу учреждений, за исключением фонда оплаты труда» в увязке с подстатьёй КОСГУ «Услуги связи». 

Ранее сообщалось о новых увязках в таблице соответствия КВР и КОСГУ. 

Подключайте бота «Что делать Если»

Присылает материалы и трансляции от экспертов, на которые подписались, а также отслеживает изменения в темах, которые вы поставили на контроль.
Бонус: стикерпаки для бухгалтера и юриста.

Подключить