Работники, проходящие диспансеризацию, имеют право на освобождение от работы и с сохранением среднего заработка.
Минтруд
В частности, в соответствии с приказами Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. N 984н и Минздрава России от 13 марта 2019 г. N 124н, право на освобождение от работы возникает у гражданского служащего один раз в течение установленных сроков: для лиц предпенсионного и пенсионного возраста - один раз в год, а для иных лиц - один раз в три года.
Для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных ТК РФ, устанавливается единый порядок исчисления. При этом нужно ориентироваться на Положение, утвержденное постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. N 922.
Ранее сообщалось, что сотрудников от сорока лет могут разрешить отпускать на диспансеризацию чаще, чем сейчас.