Курс «1С:Заработная плата и управление персоналом в Москве»

В предлагаемой вашему вниманию статье будет рассказано о том, для кого подходит курс «1С:Заработная плата и управление персоналом», что в него входит, какие темы изучаются в рамках этого курса. Кроме того, из содержания предлагаемой вашему вниманию статьи можно узнать о том, где можно пройти эти курсы в Москве и что для этого нужно.

Курс «1С:Заработная плата и управление персоналом в Москве» подразумевает следующие варианты обучения.

1. Занятия по строго индивидуальному графику. Курс «1С:Управленческий учет в столице Российской Федерации» является идеальным вариантом для тех жителей города Москвы, которые хотят в рамках обучения разобрать конкретные задачи. Также курс «1С:Кадры и учет в столице Российской Федерации» является идеальным вариантом для тех москвичей, которые желают заниматься в удобном для них темпе.
2. Корпоративное обучение. Курс «1С:Заработная плата и кадровый учет в столице Российской Федерации» является идеальным вариантом для тех москвичей, которые в силу определенных обстоятельств не имеют возможности обучаться с отрывом от производства. К отличительным особенностям, которыми обладает курс «1С:Заработная плата и кадровый учет», следует отнести: возможность проведения занятий непосредственно в офисе организации, возможность составления индивидуальных графиков обучения с учетом требований конкретного сотрудника, а также возможность обучения на примере вашей корпоративной базы данных.
3. Удаленное обучение. К отличительным особенностям, которыми обладает этот курс 1С, следует отнести возможность получения сертификата о прохождении обучения по почте или же через курьера, проведение занятий в прямом эфире, а также предоставление доступа к учебным материалам в облаке.

Этот курс 1С основывается на практических примерах работы программы с нуля. То есть этот курс включает в себя абсолютно всё, начиная от выполнения настройки и заканчивая формированием отчетности для тех органов, которые осуществляют финансовый контроль за деятельностью организации. Пройдя этот курс, жители столицы Российской Федерации приобретут следующие навыки:

1) умение работать со справочным материалом 1С;

2) умение правильно рассчитывать заработную плату сотрудникам организации;

3) формирование штатного расписания организации;

4) формирование отчетов по заработной плате сотрудников организации для Федеральной налоговой службы Российской Федерации;

5) формирование отчетов по заработной плате сотрудников организации для Пенсионного Фонда Российской Федерации;

6) прием на работу в организацию по трудовому договору;

7) формирование различного рода специализированной отчетности для Федеральной налоговой службы Российской Федерации;

8) формирование различного рода специализированной отчетности для Пенсионного фонда Российской Федерации.

Что входит в курс

Этот курс 1С включает в себя следующие темы.

1. Начальная настройка 1С:Заработная плата и управление персоналом.
2. Штатное расписание. Внесение информации о сотрудниках организации в 1С:Заработная плата и управление персоналом.
3. Простой расчет заработной платы.
4. Внесение больничного листа в 1С:Заработная плата и управление персоналом и оформление отпусков сотрудникам организации.
5. Внесение в 1С:Заработная плата и управление персоналом информации об удержаниях заработной платы, а также информации о дополнительных начислениях заработной платы сотрудникам организации.
6. Различные способы трудоустройства в организацию и варианты учета отработанного сотрудниками организации времени.
7. Формирование различного рода специализированной отчетности для Федеральной налоговой службы Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации.

Рассмотрим каждую из этих тем курса 1С:Заработная плата и управление персоналом подробнее

Начальная настройка 1С:Заработная плата и управление персоналом

В рамках данной темы изучается следующее.

1. Ввод основной первоначальной информации в 1С:Заработная плата и управление персоналом.
2. Ввод основной информации об организации в 1С:Заработная плата и управление персоналом.
3. Заполнение главных справочников.
4. Выполнение главных действий при работе с информацией.

Штатное расписание. Внесение информации о сотрудниках организации в 1С:Заработная плата и управление персоналом

В рамках данной темы изучается следующее.

1. Формирование штатного расписания организации.
2. Составление отчетности по штатному расписанию организации.
3. Введение информации о сотрудниках организации.
4. Оформление трудовых договоров с сотрудниками организации.
5. Принятие физических лиц на работу в организацию.

Простой расчет заработной платы

В рамках данной темы изучается следующее.

1. Начисление сотрудникам организации заработной платы.
2. Расчет налогов с ФОТ.
3. Выплата сотрудникам организации заработной платы.
4. Формирование отчетности по заработной плате в организации.

Внесение больничного листа в 1С:Заработная плата и управление персоналом и оформление отпусков сотрудникам организации

В рамках данной темы изучается следующее.

1. Внесение в 1С:Заработная плата и управление персоналом информации об отклонениях.
2. Внесение в 1С:Заработная плата и управление персоналом больничных листов.
3. Оформление отпусков в 1С:Заработная плата и управление персоналом.
4. Учет рабочего времени.
5. Формирование отчетности.

Внесение в 1С:Заработная плата и управление персоналом информации об удержаниях заработной платы, а также информации о дополнительных начислениях заработной платы сотрудникам организации

В рамках данной темы изучается следующее.

1. Внесение в 1С:Заработная плата и управление персоналом информации о выплате сотрудникам организации премий.
2. Внесение в 1С:Заработная плата и управление персоналом информации о дополнительных выплатах сотрудникам организации.
3. Внесение в программу 1С:Заработная плата и управление персоналом информации об оказании материальной помощи сотрудникам организации.
4. Внесение в программу 1С:Заработная плата и управление персоналом информации об удержании конкретных сумм из заработной платы сотрудников.
5. Добавление в программу 1С:Заработная плата и управление персоналом информации новых разновидностей отчетов.
6. Настройка конкретных разновидностей отчетов в программе 1С:Заработная плата и управление персоналом информации.

Формирование различного рода специализированной отчетности для Федеральной налоговой службы Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации

В рамках данной темы изучается следующее.

1. Оплата труда сотрудников организации в те дни, которые в Российской Федерации считаются праздничными.
2. Оплата труда сотрудников организации, если они работают сверх установленного трудовым договором времени.
3. Внесение в программу 1С:Заработная плата и управление персоналом информации о сдельных нарядах.
4. Составление в программе 1С:Заработная плата и управление персоналом информации специализированных отчетов для Федеральной налоговой службы Российской Федерации.
5. Составление в программе 1С:Заработная плата и управление персоналом для Пенсионного фонда Российской Федерации.

Где жители столицы Российской Федерации города Москвы могут пройти курсы по работе в программе 1С:Заработная плата и управление персоналом

Жители столицы Российской Федерации могут пройти курсы по работе в программе 1С:Заработная плата и управление персоналом в Учебном центре Что делать Квалификация. Для этого жителям столицы Российской Федерации города Москвы необходимо будет выполнить следующие действия.

1. Перейти по ссылке.
2. Оформить заявку на приобретение курса по работе в программе 1С:Заработная плата и управление персоналом.
3. Выбрать наиболее удобный способ оплаты курса по работе в программе 1С:Заработная плата и управление персоналом.
4. Произвести оплату курса.
5. Указать адрес электронного почтового ящика.
6. Дождаться письма, в котором будет содержаться ссылка на подтверждение прохождения курса.

По окончании курсов выдается диплом. Предусмотрена гарантия возврата уплаченных за прохождение курса денежных средств в том случае, если по итогу первого занятия вы поймете, что приобретение вами курса было ошибкой. Кроме того, абсолютно для всех жителей столицы Российской Федерации, которые прошли эти курсы, предусмотрена скидка на семинары. Размер скидки составляет 10 %.

Занятия проводят опытные специалисты в области бухгалтерии, которые помимо непосредственно экономического образования также имеют и педагогическое образование. В этом заключается главное преимущество данного учебного центра перед всеми остальными учебными центрами столицы Российской Федерации города Москвы.

Прохождение данного курса именно в данном учебном центре даст бухгалтеру необходимые для продвижения по карьерной лестнице знания, а также связи. В дальнейшем сокурсники станут вашими коллегами, бизнес-партнерами или просто хорошими друзьями.