Статьи для кадровика

Разъяснения Роструда о видах времени отдыха, предоставляемых работникам

Для продуктивной работы сотрудникам необходим полноценный отдых. Кроме того, право на отдых относится к основным правам работника в соответствии с требованиями трудового законодательства Читать далее...

Разъяснения Роструда о видах времени отдыха, предоставляемых работникам
83
Нужно ли с 2023 года обменивать трудовые книжки старого образца на новые?

Подлежат ли обмену трудовые книжки старого образца на новые, если с 1 января 2023 г. вводятся трудовые книжки нового образца? Отвечают наши эксперты Читать далее...

Нужно ли с 2023 года обменивать трудовые книжки старого образца на новые?
523
Топ-5: оплата больничного

Порой вопросы, связанные с оплатой больничного листа сотрудника, ставят в тупик даже опытных бухгалтеров. Этому способствуют постоянные изменения в законодательстве и противоречивость законодательных норм, отсутствие официальных разъяснений от контролирующего органа по нестандартной ситуации и т. д. Рассмотрим топ-5 вопросов, связанных с оплатой больничного листа сотрудника. Читать далее...

Топ-5: оплата больничного
650
Как уведомить Роскомнадзор о начале обработки персональных данных работников?

Как уведомить Роскомнадзор о начале обработки персональных данных работников? Отвечают наши эксперты Читать далее...

Как уведомить Роскомнадзор о начале обработки персональных данных работников?
873
Суд напомнил, с какого дня отсчитывать срок уведомления работника о сокращении

Судебная коллегия по гражданским делам Первого кассационного суда общей юрисдикции поддержала исковые требования работницы о признании своего увольнения незаконным Читать далее...

Суд напомнил, с какого дня отсчитывать срок уведомления работника о сокращении
715
Можно ли уволить работницу во время декретного отпуска?

Не будет ли являться нарушением увольнение работницы во время пребывания ее в декретном отпуске? Отвечают наши эксперты Читать далее...

Можно ли уволить работницу во время декретного отпуска?
711
Обзор Руководства Роструда

В июле этого года Роструд опубликовал на своем официальном сайте Приказ от 13.05.2022 № 123. Этим приказом утвержден довольно объемный документ, который содержит в себе разъяснения положений Трудового кодекса РФ, являющихся обязательными для соблюдения работодателями (далее ‒ Руководство). Наш эксперт провела детальный анализ Читать далее...

Обзор Руководства Роструда
1251
Можно ли передать персональные данные бывшего работника новому работодателю?

Новый работодатель нашего бывшего работника просит выслать ему персональные данные о нем. Вправе ли мы удовлетворить эту просьбу? Отвечают наши эксперты Читать далее...

Можно ли передать персональные данные бывшего работника новому работодателю?
1279
Изменения по охране труда с 1 сентября 2022 года

С 1 сентября 2022 года нас ждут значительные изменения в охране труда. Связано это с утратой силы Постановления Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29 и введением в действие новых Правил обучения по охране труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 Читать далее...

Изменения по охране труда с 1 сентября 2022 года
5533
Суд указал, когда нельзя увольнять за отказ от перевода в новый отдел

Когда нельзя увольнять за отказ от перевода в новый отдел? Отвечают наши эксперты Читать далее...

Суд указал, когда нельзя увольнять за отказ от перевода в новый отдел
1423
Ваши замечания и предложения
Неверный формат телефона
Введите текст
Узнать стоимость КонсультантПлюс
Телефон обязателен
Неверный Email

Принимаю пользовательское соглашение

Вход в личный кабинет
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email