За нарушение запрета на заемный труд накажут всех

 30 Ноября 2015
Фото: pixabay.com
Распечатать

С 1 января 2015 года в ТК РФ появится новая статья 56.1, содержащая определение заемного труда и одновременно запрещающая его. По мнению эксперта, за нарушение данного запрета к административной ответственности может быть привлечена как организация, которая направила своих работников в стороннюю организацию, так и организация, которая в своей деятельности использовала труд заемных работников. В то же время законодательство будет допускать возможность осуществления нового вида услуг - деятельности по предоставлению труда работников. Соответствующая глава 53.1 ТК РФ также вступит в силу с 2016 года.

Подпишитесь на "Для кадровика"
Неверный Email

Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-67462 от 18 октября 2016 г. Телефон редакции: +7 (495) 784-73-75, smi@4dk.ru

Ваши замечания и предложения
Неверный формат телефона
Введите текст

Заказать документы

Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email
Узнать стоимость КонсультантПлюс
Телефон обязателен
Неверный Email

Принимаю пользовательское соглашение

Вход в личный кабинет
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email