Для микропредприятий разработана форма трудового договора

07.12.2015
404
Минтруд России подготовил типовую форму трудового договора между микропредприятием и его работником.

Для работодателей, являющихся микропредприятими, подготовлен проект с типовой формой трудового договора. Если документ утвердят, то микропредприятия смогут использовать новую форму.

Если организация не будет принимать локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, то все «трудовые» права и обязанности должны быть закреплены в трудовом договоре с работником.

Типовой договор содержит нормы о правах и обязанностях работника и работодателя, оплате труда работника, рабочем времени, отдыхе, отпуске, охране труда, социальном страховании и социальных гарантиях, ответственности сторон и др.

Кроме того, там можно указать своё условие – к примеру, о том, что работник пожелал, чтобы работодатель-микропредприятие не вёл трудовую книжку.

Там же говорится и о положениях договора с надомниками и дистанционниками.

Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-67462 от 18 октября 2016 г. Контакты редакции: +7 (495) 784-73-75, smi@4dk.ru

Консультант Плюс
Бесплатный доступ на 3 дня
Ваши замечания и предложения
Неверный формат телефона
Введите текст
Узнать стоимость КонсультантПлюс
Телефон обязателен
Неверный Email

Принимаю пользовательское соглашение

Вход в личный кабинет
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email