PROпроверки 3.0

Получите всё необходимое для подготовки к камеральным проверкам!

Вебинар «Секреты проведения камеральных проверок» с бывшим сотрудником налоговой
Пошаговые инструкции, наглядные схемы налоговых проверок и образцы необходимых документов
Доступ к выделенной Линии консультаций по проверкам
Получите всё необходимое для подготовки к камеральным проверкам!
  • Вебинар «Секреты проведения камеральных проверок» с бывшим сотрудником налоговой
  • Пошаговые инструкции, наглядные схемы налоговых проверок и образцы необходимых документов
  • Доступ к выделенной Линии консультаций по проверкам

Какие тесты нельзя предлагать новым работникам?

 9 Января 2017
Фото: pixabay.com
Распечатать

Имеет ли право работодатель предлагать новым работникам пройти тест, состоящий из вопросов, связанных с их здоровьем и психико-эмоциональным состоянием? И что делать, если соискатель отказывается от прохождения данного тестирования? Минтруд России разъясняет, что такого рода инициатива со стороны работодателя законодательством не предусмотрена. Поэтому он не вправе предлагать пройти указанный тест гражданам при приеме на работу, а также отказать в приеме на работу за отказ от прохождения подобных тестов либо по результатам теста.

Подпишитесь на "Для кадровика"
Неверный Email

Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-67462 от 18 октября 2016 г. Телефон редакции: +7 (495) 974-73-74, smi@4dk.ru

Ваши замечания и предложения
Неверный формат телефона
Введите текст

Заказать документы

Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email
Узнать стоимость КонсультантПлюс
Телефон обязателен
Неверный Email

Принимаю пользовательское соглашение

Вход в личный кабинет
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email
Стать Клиентом
Обязательно для заполнения
Неверный формат телефона
Неверный Email