Уже доступноЗакончилась 2 месяца назад

Кадровое делопроизводство: итоги года и планы на 2026

Заканчивается год, поэтому самое время привести кадровые процессы в порядок, закрыть риски и подготовиться к изменениям, которые ждут работодателей в 2026. На семинаре разберем ключевые нововведения в трудовом законодательстве, формировании документов, работе с персональными данными, оплате труда, приеме отдельных категорий сотрудников и проведении проверок. Вы получите четкие ориентиры, готовые решения и рекомендации, которые сразу можно внедрить в работу.

Кадровое делопроизводство. Итоги года и ...
.pdf
1339 KB
Кадровое делопроизводство: итоги года и планы на 2026

Спикер

  • Валентина Андреева

    Валентина Андреева

    Знает все о профстандартах. Входит в Комиссию по разработке профстандартов в области управления персоналом Национального союза кадровиков

Кому будет полезно

Руководителям

Чтобы ориентироваться в изменениях и понимать, как защитить компанию

Бухгалтерам

Чтобы корректно применять новые нормы по премированию, средней зарплате, компенсациям и региональным выплатам

Юристам

Чтобы учитывать тенденции и риски следующего года

Кадровикам

Чтобы обновить процессы и документы под новые требования

Программа

    • Новые требования к согласию на обработку персональных данных и их обезличиванию
    • Нарушения, за которые повысили штрафы
    • Уголовная ответственность за незаконное использование персональных данных

Как проходит авторский семинар

  • Участник регистрируется на мероприятие в личном кабинете. В день семинара участник переходит в комнату трансляции по кнопке на странице семинара.
  • Авторский семинар проходит в онлайн-режиме. Во время выступления спикера у участников есть возможность задавать вопросы в чат.
  • После выступления лектор отвечает на вопросы из чата. Если времени ответить на все вопросы недостаточно, мы подготовим письменный ответ.
  • После мероприятия на странице авторского семинара останется запись. Слушатель сможет вернуться и пересмотреть видео.